სოციალური ქსელის კომპანია „მეტამ“ გამოაცხადა, რომ გაათავისუფლებს 11,000 13 სამუშაო ადგილს, რითაც გაათავისუფლებს თანამშრომლების XNUMX%-ს კომპანიაში „კულტურული ცვლის“ ფონზე. მარკ ცუკერბერგმა, კომპანიის აღმასრულებელმა დირექტორმა, განმარტა, რომ ეს გადაწყვეტილება მიღებულ იქნა უფრო „კაპიტალის ეფექტიანი“ გამხდარიყო საჭიროების გამო და აღწერა შემდეგი ნაბიჯები, რომელსაც კომპანია გადადგამს წინსვლისკენ.
მეტამ გაათავისუფლა სამუშაო ძალის 13%.
მარკ ცუკერბერგმა, Meta-ს აღმასრულებელმა დირექტორმა, კომპანია ადრე ცნობილი როგორც Facebook, დღეს გამოაცხადა, რომ კომპანია სამუშაო ძალის 13%-ს მოაკლებს და უახლოეს დღეებში 11,000-ზე მეტ თანამშრომელს გაათავისუფლებს. გადაწყვეტილება მიღებულია მას შემდეგ, რაც გადაწყვეტილება მიიღეს, რომ კომპანია „უფრო დახვეწილი და ეფექტური“ მიმართულებით წაიყვანოთ, როგორც აღმასრულებელმა დირექტორმა განმარტა. დღიურში შეტყობინება ღონისძიების დეტალურად.
ცუკერბერგმა თქვა, რომ კომპანიას სჯერა, რომ კოროვირუსული პანდემიით გამოწვეული ზრდა მუდმივი იქნებოდა და სწორედ ამიტომ გაზარდა ინვესტიციები. ცუკერბერგმა აღიარა, რომ ეს შეცდომა იყო და ასევე მოიცავდა ამჟამინდელ მაკროეკონომიკურ პირობებს და გაზრდილ კონკურენციას, როგორც სიტუაციის გამწვავებას, რომელიც გამოწვეულია შემოსავლების შემცირებით. ცუკერბერგმა განაცხადა:
მე არასწორად მივიღე ეს და მე ვიღებ პასუხისმგებლობას ამაზე.
"კულტურული ცვლა" გამოცხადდა, მეტავერსის ვალდებულება გაძლიერდა
კომპანიის ეფექტურობის გაზრდის მიზნით მიღებული ზომების ფარგლებში, ცუკერბერგმა განაცხადა, რომ თანამდებობიდან გათავისუფლება არის „კულტურული ცვლილების“ ნაწილი, რომელიც გავლენას მოახდენს კომპანიის ოპერირებაზე. მაგალითად, Meta გაუზიარებს სამუშაო კომპიუტერებს ნაწილობრივ დასაქმებულ თანამშრომლებს შორის და გააგრძელებს დაქირავების ამჟამინდელ გაყინვას 1 წლის პირველი კვარტალში. გარდა ამისა, მან დაამატა, რომ ხარჯების შემცირების დამატებითი ზომები იქნება შემოღებული უახლოეს დღეებში.
კომპანიის ზოგიერთი გუნდი უფრო მეტად დაზარალდება, ვიდრე სხვები, თქვა ცუკერბერგმა, ხოლო Reality Labs, მეტავერსიაზე ორიენტირებული განყოფილება, ასევე მოხსენიებულია დაზარალებულ განყოფილებებს შორის. თუმცა, ცუკერბერგმა აღნიშნა, რომ მისი "გრძელვადიანი ხედვა მეტავერსიის შესახებ" კვლავ განიხილება კომპანიისთვის "მაღალი პრიორიტეტული ზრდის სფეროდ". თანამშრომლები, რომლებიც გავლენას ახდენენ ამ თანამდებობიდან გათავისუფლებით, ისარგებლებენ მთელი რიგი შეღავათებით, რომლებიც მოიცავს გათავისუფლებას, კარიერულ მომსახურებას და საიმიგრაციო სერვისების მხარდაჭერას იმ თანამშრომლებისთვის, რომლებიც მუშაობენ საიმიგრაციო ვიზებით.
განცხადებას ბაზარი დადებითად გამოეხმაურა, მეტას აქციების ფასით მოპოვების თითქმის 5% პრემარკეტში, წერის დროს. მეტას აქციების ფასი იყო ბუტბუტებდა წელს, იანვარში $331-დან $96-მდე ამ კვირაში გადაიზარდა, ნაწილობრივ იმის წყალობით, რომ ინვესტორებს ჰქონდათ მდგრადი რეაქცია, რომელიც კომპანიას აკეთებს მეტავერსისა და დანაკარგები რომ Reality Labs განყოფილება, რომელიც პასუხისმგებელია მეტავერსიულ განვითარებაზე, ამ დრომდე დაარეგისტრირა.
რას ფიქრობთ 11,000 XNUMX-ზე მეტ თანამშრომელზე, რომლებიც მეტას გაათავისუფლებენ? გვითხარით კომენტარების განყოფილებაში ქვემოთ.
სურათი კრედიტები: Shutterstock, Pixabay, Wiki Commons, askarim / Shutterstock.com
პასუხისმგებლობის შეზღუდვის განაცხადი: ეს სტატია მხოლოდ ინფორმაციული მიზნებისთვისაა. ეს არ არის პირდაპირი შეთავაზება ან შუამდგომლობა შესყიდვის ან გაყიდვის შესახებ, ან რაიმე პროდუქტის, მომსახურების ან კომპანიის რეკომენდაცია ან მოწონება. Bitcoin.com არ გთავაზობთ ინვესტიციებს, საგადასახადო, იურიდიულ ან საბუღალტრო რჩევებს. არც კომპანია და არც ავტორი არ არის პასუხისმგებელი, პირდაპირ ან არაპირდაპირ, ნებისმიერი ზიანის ან ზარალის შესახებ, რომელიც გამოწვეულია ან სავარაუდოა, რომ გამოწვეულია ამ სტატიაში ნახსენები შინაარსის, საქონლის ან მომსახურებების გამოყენებასთან ან მათთან დაკავშირებით.
წყარო: https://news.bitcoin.com/meta-announces-layoffs-affecting-13-of-workforce-more-than-11000-employees-to-be-fired-amidst-cultural-shift/