3M To Axe 2,500 Manufacturing Jobs Citing Turbulent Macroeconomic Forces

ძირითადი მიღება

  • 3M-მა გამოაცხადა ცუდი მეოთხე კვარტალში შედეგები და სუსტი პერსპექტივა 4 წლისთვის
  • განცხადების ფარგლებში, 3M-მა გამოაცხადა 2,500 თანამშრომლის დათხოვნა, ძირითადად წარმოებაში.
  • კომპანია გეგმავს გააგრძელოს გამოცხადებული ჯანდაცვის სპინი და სხვა ძალისხმევა ბიზნესის გამარტივებისთვის

3M არის მსხვილი ამერიკული კომპანია, რომელიც მუშაობს ჯანდაცვის, მრეწველობის, სამომხმარებლო საქონლისა და მუშაკთა უსაფრთხოების ინდუსტრიებში. ის გთავაზობთ პროდუქტებს, როგორიცაა წებოები, პირადი დამცავი აღჭურვილობა, ელექტრო მასალები, სამედიცინო პროდუქტები და ჯანდაცვის პროგრამული უზრუნველყოფა.

ამ კვირაში, 3M-მა გამოაცხადა დაბალი მოგების შეფასებები და რომ გაურკვეველი ეკონომიკის გამო 2,500 სამუშაო ადგილის შემცირებას აპირებდა.

ჩამოტვირთეთ Q.ai დღეს ხელოვნური ინტელექტის საფუძველზე მომუშავე საინვესტიციო სტრატეგიებზე წვდომისთვის.

ಹಿನ್ನೆಲೆ

3M-ს მის უკან საუკუნეზე მეტი ისტორია აქვს. იგი დაიწყო როგორც Minnesota Mining and Manufacturing Company 1902 წელს, როგორც სამთო საწარმო, რომელსაც ხელმძღვანელობდა ხუთი ბიზნესმენი. მიუხედავად იმისა, რომ ეს წამოწყება საბოლოოდ ჩაიშალა, კომპანიამ გადაინაცვლა და დაიწყო სხვა პროდუქტების განვითარება, როგორიცაა ქვიშის ქაღალდი.

მომდევნო ათწლეულების განმავლობაში, 3M-მა გააფართოვა თავისი პროდუქციის ხაზი, შექმნა ისეთივე მრავალფეროვანი პროდუქტები, როგორიც პირველი ასთმის ინჰალატორი იყო სისხლი, რომელიც გამოიყენებოდა თეატრისა და კინოს წარმოდგენებისთვის.

დღეს ის ზის სიაში დივიდენდის არისტოკრატები, კომპანიები, რომლებიც დაფუძნებულნი არიან და საკმარისად წარმატებულნი არიან, რომ ყოველწლიურად ზრდიდნენ დივიდენდებს მინიმუმ 25 წლის განმავლობაში. 3M-ს აქვს დივიდენდების ზრდის ერთ-ერთი ყველაზე გრძელი ისტორია ამ არისტოკრატიის წევრებს შორის, დივიდენდების ზრდის 60 წელზე მეტი ხნის განმავლობაში.

სტაბილურობის ეს ხანგრძლივი ისტორია არის ერთ-ერთი მიზეზი იმისა, რომ 3M-ის განცხადებამ ასეთი დიდი გავლენა მოახდინა კომპანიაზე, რაც შეამცირა მისი აქციების ფასი დაახლოებით 6%-ით.

3M არ არის მარტო სამუშაო ადგილების შემცირებაში. Dow, კიდევ ერთი მთავარი მწარმოებელი კომპანია, რომელიც ძირითადად ქიმიურ საშუალებებზეა ორიენტირებული, ცუდი შედეგები გამოაცხადა. განცხადებაში ასევე ნათქვამია, რომ ის შეამცირებს სამუშაო ძალის დაახლოებით 5%-ს, გაათავისუფლებს 2,000 მუშაკს წარმოების მაღალი ხარჯების გამო რუსეთის მიერ უკრაინაში შეჭრისა და ჩინეთში COVID-19 ჩაკეტვის შემდეგ.

3M აკეთებს სამუშაო ადგილების შემცირებას

სამშაბათს, 3M-მა გამოაცხადა, რომ შეამცირებს 2,500 სამუშაო ადგილს მთელს მსოფლიოში, გამოაქვეყნა შედეგები 4 წლის მეოთხე კვარტალში და იწინასწარმეტყველა მისი პერსპექტივა 2022 წლისთვის.

საერთო ჯამში, სიახლე უარყოფითი იყო. მეოთხე კვარტალში გაყიდვები 4%-ით ნაკლები იყო წინა წელთან შედარებით, ხოლო წმინდა შემოსავალი განახევრდა $6 მილიონამდე. ორგანული გაყიდვების ზრდა ასევე დაფიქსირდა 541%-ით, რაც გაცილებით დაბალი იყო ვიდრე მოსალოდნელი 0.4%-დან 1%-მდე.

3M-მა აღნიშნა, რომ დეკემბრის ტენდენციები გაგრძელდება 2023 წლის პირველ ნახევრამდე, რაც იმას ნიშნავს, რომ ზოგიერთი პროდუქტის გაყიდვები, როგორიცაა ელექტრონიკა, შეიძლება შემცირდეს 10%-დან 30%-მდე.

3M-ის აღმასრულებელმა დირექტორმა მაიკ რომანმა დაადანაშაულა შენელება „მომხმარებლის წინაშე მდგარი ბაზრების სწრაფ ვარდნაში. . . ჩინეთში მნიშვნელოვან შენელებასთან ერთად COVID-თან დაკავშირებული შეფერხებების გამო.

სამუშაო ადგილების შემცირების შესახებ განცხადებაში აღნიშნულია, რომ თანამდებობიდან გათავისუფლება ძირითადად კონცენტრირებული იქნება 3M-ის წარმოების განყოფილებაში. კომპანიაში დასაქმებულია 95,000 50,000-მდე ადამიანი, რომელთაგან 2,500 5 მუშაობს წარმოებაში. ეს ნიშნავს, რომ XNUMX-კაციანი თანამდებობიდან გათავისუფლება წარმოადგენს კომპანიის წარმოების პერსონალის დაახლოებით XNUMX%-ს.

ჯანდაცვის სპინ-ოფი და სხვა გამარტივებული ძალისხმევა

3M არის მასიური კომპანია, რომელიც ჩართულია მრავალ სხვადასხვა ინდუსტრიაში. 2022 წელს კომპანიამ გამოაცხადა მისი გათიშვის გეგმები ჯანდაცვის ბიზნესი დამოუკიდებელ კომპანიაში.

3M მოელის, რომ spin-off მიაღწიოს მრავალ მიზნებს, როგორიცაა:

  • თითოეული კომპანიის სისწრაფის გაზრდა
  • ზრდის უფრო ეფექტური კაპიტალის განაწილების საშუალებას
  • მიაწოდეთ დამაჯერებელი საინვესტიციო პროფილები სხვადასხვა ტიპის ინვესტორებს

თავის ბოლო განცხადებაში რომანმა აღნიშნა, რომ ინვესტორები 3M-ისგან დამატებით ქმედებებს უნდა ელოდონ მომავალ წელს. ეს ქმედებები მოიცავს ადრე გამოცხადებული spin-off-ის დასრულებას და სხვა ძალისხმევას 3M-ის ბიზნეს ოპერაციების გამარტივებისთვის.

ერთი რამ, რაზეც მან მიანიშნა, არის მცდელობა კომპანიის მიწოდების ჯაჭვების გასაუმჯობესებლად და თქვა, რომ ”ჩვენ ყურადღებას ვაქცევთ მიწოდების ჯაჭვზე და იმაზე, თუ როგორ ვპოზიციონირებთ მომხმარებლებთან უფრო ახლოს.”

რას ნიშნავს ეს ინვესტორებისთვის

3M-ის თანამდებობიდან გათავისუფლება მიმდინარე ტენდენციის ნაწილია. ბევრი ბიზნესი, განსაკუთრებით ტექნოლოგიების სამყაროში, ბოლო კვირებში შეამცირეს თანამშრომლების რაოდენობა. სამსახურიდან გათავისუფლების განცხადებების უმეტესობა მიუთითებს მაღალ ინფლაციასა და ეკონომიკურ გაურკვევლობაზე, როგორც თანამდებობიდან გათავისუფლების ერთ-ერთ მთავარ მიზეზად, რაც ადამიანებს მოახლოების შიშისკენ უბიძგებს. რეცესიის.

3M-ის აქციების ფასის დაცემის გათვალისწინებით, ეს შეიძლება იყოს საინტერესო შესაძლებლობა დაინტერესებული ინვესტორებისთვის. 3M-ს აქვს წარმატების საუკუნოვანი ისტორია და არის დივიდენდის არისტოკრატების ერთ-ერთი ყველაზე დიდი ხნის წევრი. მისი აქციების ფასის ბოლოდროინდელმა დაცემამ მას 5%-ზე მეტი დივიდენდის შემოსავალი მისცა, რაც შეიძლება ძალიან მიმზიდველი იყოს მათთვის, ვისაც სურს შემოსავლის გამომუშავება მათი პორტფელიდან.

ზოგიერთი ანალიტიკოსი თვლის, რომ სამსახურიდან გათავისუფლება 3M-ზე ბევრად უფრო შემაშფოთებელია, ვიდრე ტექნიკური ბიზნესები, რომლებმაც ცოტა ხნის წინ გამოაცხადეს თანამდებობიდან გათავისუფლება. Tech ისტორიულად ბუმ-და-ბიუსტი ინდუსტრიაა და მან მნიშვნელოვანი ზრდა განიცადა ბოლო რამდენიმე წლის განმავლობაში. ტექნიკის დათხოვნამ, უმეტესწილად, შეამცირა პანდემიის დროს განხორციელებული თანამშრომელთა რაოდენობის დანამატები.

მსხვილ საწარმოო და სამომხმარებლო საქონლის კომპანიებში თანამდებობიდან გათავისუფლება, როგორიცაა 3M, შეიძლება უფრო მიუთითებდეს მოახლოებულ რეცესიაზე, რადგან სამსახურიდან გათავისუფლება, როგორც წესი, უფრო იშვიათია ამ ინდუსტრიაში.

ინვესტორებმა უნდა განიხილონ, შეუძლია თუ არა კომპანიას გააგრძელოს წარმატებების ისტორია და შეინარჩუნოს დივიდენდების ზრდის ძლიერი ტენდენცია, თუ კომპანია ვერ მოერგება მაღალ ინფლაციას და პოსტპანდემიური ეკონომიკის ახალ რეალობას.

ქვედა ხაზი

დღევანდელ გაურკვეველ ეკონომიკაში, გადაწყვეტილების მიღება, თუ როგორ ჩადოთ ინვესტიცია და როდის ვიყიდოთ ბაზარზე, შეიძლება რთული იყოს. საფონდო ფასები ცვალებადი იყო Fed-ის მხრიდან საპროცენტო განაკვეთის ზრდის, მაღალი ინფლაციის, თანამდებობიდან გათავისუფლების განცხადებებისა და ზოგადი ეკონომიკური გაურკვევლობის გამო. მიუხედავად იმისა, რომ ინვესტორებმა შეიძლება იპოვონ დიდი შესაძლებლობები, ისინი მზად უნდა იყვნენ ამ არასტაბილურობისთვის.

თუ თქვენ ეძებთ ძლიერი საინვესტიციო პორტფელის შექმნას, მაგრამ გჭირდებათ ხელი, განიხილეთ ინვესტიცია Q.ai-სთან. მისმა ხელოვნურმა ინტელექტმა იცის, როგორ ჩადოს ინვესტიცია ნებისმიერი მიზნისკენ და ნებისმიერი ტიპის ეკონომიკაში. საინვესტიციო კომპლექტებით Q.ai ინვესტირებას მარტივს და სახალისოს ხდის!

ჩამოტვირთეთ Q.ai დღეს ხელოვნური ინტელექტის საფუძველზე მომუშავე საინვესტიციო სტრატეგიებზე წვდომისთვის.

Source: https://www.forbes.com/sites/qai/2023/01/30/3m-to-ax-2500-manufacturing-jobs-citing-turbulent-macroeconomic-forces/