JOLTs jolted: Fed დაარღვია შრომის ბაზარი?

შრომის სტატისტიკის ბიუროს (BLS) სამუშაო ადგილების გახსნისა და შრომის ბრუნვის კვლევის (JOLTS) ანგარიშის აგვისტოს გამოცემაში, სამუშაო ადგილების რაოდენობა, რაც შრომაზე მოთხოვნის საზომია, დაეცა 10.1 მილიონამდე. ეს იყო მოკლე ბაზრის შეფასებით 11 მილიონი და დაბალია, ვიდრე გასული თვის დონე 11.2 მილიონი.

მან ასევე აღნიშნა ზედიზედ მეხუთე თვე, რაც მცირდება სამუშაო ადგილების გახსნა წელს, მაშინ როცა აგვისტოს უმუშევრობის დონე გაიზარდა 3.7%-მდე, ხუთ ათწლეულის მინიმუმამდე.

ეძებთ ახალ ამბებს, ცხელ რჩევებს და ბაზრის ანალიზს? დარეგისტრირდით Invezz ბიულეტენი დღეს.

ბოლო მონაცემებით, სამუშაო ადგილების საერთო რაოდენობა ყველაზე დაბალი იყო 2021 წლის ივნისის შემდეგ, ხოლო წარმოუდგენლად, ვაკანსიების კლება 1.1 მილიონით იყო ყველაზე მკვეთრი ბოლო ორი ათწლეულის განმავლობაში, გარდა არაჩვეულებრივი გარემოებებისა 2020 წლის აპრილში. 

ჯანდაცვის სერვისებმა, სხვა სერვისებმა და საცალო ვაჭრობამ დაფიქსირდა სამუშაო ადგილების ყველაზე ღრმა ვარდნა, შესაბამისად 236,000, 183,000 და 143,000.

იმის გამო, რომ ზოგიერთ ამ სექტორში სამუშაო ადგილების რაოდენობა მცირდება პანდემიამდელი დონეების ქვემოთ, ფედერალური ბანკის მიერ სესხის აღების უფრო მაღალი დანახარჯებისკენ, შესაძლოა საბოლოოდ შეზღუდოს მოთხოვნა მუშაკებზე ამ სფეროებში.

დაქირავებების, თანამდებობიდან გათავისუფლებისა და თანამდებობიდან გათავისუფლების დონეები (ერთად ცნობილი როგორც განშორება) მცირედ შეიცვალა ივლისიდან.

სამსახურიდან წასვლის მაჩვენებელი (მთვეში დასაქმების მთლიანი პროცენტი), ბაზრისადმი ნდობის მაჩვენებელი უცვლელი იყო 2.8%.

წყარო: US BLS

ჩიტის თვალთახედვით, ყოველი უმუშევრისთვის ხელმისაწვდომი იყო 1.7 ღიობი, რაც გაცივდა წინა თვის 2.0-დან, მაგრამ მაინც აღემატება ისტორიულ საშუალოს. 

ბაზარი კვლავ ხელსაყრელი ჩანს მუშაკებისთვის, მაგრამ, როგორც ჩანს, დაიწყო დაღლილობის ნიშნები.

იან შეფერდსონმა, Pantheon Macroeconomics-ის ეკონომისტმა აღნიშნა, რომ ძალიან ადრე იყო იმის ვარაუდი, დაიწყო თუ არა ახალი ტენდენციის გამოჩენა და განაცხადა,

…ეს არის პირველი ოფიციალური მაჩვენებელი, რომელიც ცალსახად მიუთითებს, თუ არა აუცილებლად საიმედოდ, შრომის მოთხოვნის აშკარა შენელებაზე.

ნიკ ბუნკერი, Indeed-ის ეკონომიკური კვლევების ხელმძღვანელი, ასევე განაცხადა,

შრომის ბაზრის სიცხე ნელ-ნელა ნელ-ნელა ადუღდება, რადგან ახალი მუშაკების დაქირავებაზე მოთხოვნა ქრება.

ბედის ირონიით, equities გაიზარდა, რადგან ინვესტორები თავიანთ იმედებს ამყარებდნენ სათაური სამუშაო ადგილების სისუსტეზე, რაც რღვევის ნიშანია, რომელსაც Fed სჭირდებოდა მისი გამკაცრების უკან დახევა.

კრისტენ ბიტერლი, Citi Global Wealth-ის ჩრდილოეთ ამერიკის ინვესტიციების ხელმძღვანელი დამატებული,

(წარსულში, 8 დათვის ბაზრიდან 10-ში, ჩვენ ვნახეთ 10%-იანი ვარდნა... და არა მხოლოდ ერთი, არამედ რამდენიმე, ეს ძალიან ხშირია ამ ტიპის გარემოში.

ყველაზე უარესი შეიძლება ჯერ კიდევ მოვა

რაც შეეხება ჯანმრთელობას ეკონომიკამისი პროგნოზების დიდი ნახვის შემდეგ, რომელიც 0.3 სექტემბერს 27%-მდე და რამდენიმე კვირით ადრე 2.7%-მდე გაიზარდა, Atlanta Fed GDPNow შეფასება დასრულდა მკვეთრად აღმავლობით 2.3%-ით მესამე კვარტალში, კვირის დასაწყისში.

როდ ფონ ლიპსი, UBS Private Wealth Management-ის მმართველი დირექტორი ოპტიმისტური იყო და განაცხადა,

…ვეძებთ უფრო ძლიერ მეოთხე კვარტალს და ტრადიციულად, მეოთხე კვარტალი არის წლის კარგი ნაწილი აქციებისთვის.

როგორც მე იტყობინება გასულ კვირას სტატიაში, გადამწყვეტი მოსაზრება, რომელიც არაერთხელ იქნა გაჟღერებული, არის უცნობი პოლიტიკის ჩამორჩენის შესახებ.

კეტი ვუდი, Ark Invest აღმასრულებელი დირექტორი და CIO აღნიშნა რომ Fed-მა გაზარდა განაკვეთები წარმოუდგენლად 13-ჯერ რამდენიმე თვის განმავლობაში, რაც მკვეთრად ეწინააღმდეგება გუბერნატორის ვოლკერის მიერ ათი წლის განმავლობაში შემუშავებული განაკვეთების გაორმაგებას.

პედრო და კოსტაFed-ის ვეტერანმა რეპორტიორმა და ადრე პეტერსონის საერთაშორისო ეკონომიკის ინსტიტუტის თანამშრომელმა, ხაზგასმით აღნიშნა, რომ მას შემდეგ, რაც Fed გაამკაცრებს პოლიტიკას, არ არსებობს გზა იმის გარკვევა, თუ როდის შეიძლება ეს სრულად გადაეცეს ეკონომიკას, რომელიც შეიძლება იყოს 6-დან 18 თვემდე. .

JOLTs ანგარიში ასახავს აგვისტოს მონაცემებს, ხოლო Fed განაგრძობს გამკაცრებას. ეს ზრდის ალბათობას, რომ ფედერალურმა ფედერაციამ შეიძლება უკვე გააკეთა ძალიან ბევრი და გარემო შეიძლება იყოს მომზადებული იმისთვის, რომ დასაქმების ბაზარი გადაიზარდოს.

რამდენიმე ბოლო ინდიკატორი მიუთითებს იმაზე, რომ შრომის ბაზარი ემზადება მნიშვნელოვანი შენელებისთვის.

მაგალითად, ახალი შეკვეთები აგრესიულად შემცირდა 47.1-მდე. მიუხედავად იმისა, რომ ჯერ კიდევ გაფართოებულია, ISM წარმოების მონაცემები მკვეთრად დაეცა 50.9-მდე გლობალურად, ქარხნების დასაქმება დაეცა 48.7-მდე. გლობალური PMI დაეცა შეკუმშვის ტერიტორიაზე 49.8-ით, რაც ყველაზე დაბალია 2020 წლის ივნისის შემდეგ, ხოლო გამძლე საქონელი შემცირდა 0.2%.

უფრო მეტიც, ტრანსწყნარი ოკეანის გადაზიდვის ტარიფები, აბსოლუტურად წამყვანი მაჩვენებელია ჩამოვარდასუსტი მოთხოვნისა და ზედმეტად შესყიდული მარაგების გამო, წლიურად 75%-ით დაეცა.

სტივენ ვან მეტრი, სერთიფიცირებული ფინანსური დამგეგმავი და ხშირი თანამშრომელი ევროდოლარის უნივერსიტეტში, ამტკიცებდა

”...შემდეგი რაც უნდა წახვიდეთ არის სამუშაო ბაზარი.”

ბოლო კვლევა KPMG რომელმაც შეაჯამა 400-ზე მეტი აღმასრულებელი დირექტორისა და ბიზნეს ლიდერის მოსაზრება აშშ-ს წამყვანი კომპანიების, აღმოაჩინა, რომ გამოკითხულთა გასაოცარი 91% ელის რეცესიას მომდევნო 12 თვის განმავლობაში. მათგან მხოლოდ 34% ფიქრობს, რომ ეს იქნება „რბილი და მოკლე“.

გამოკითხული აღმასრულებელი დირექტორების ნახევარზე მეტი ცდილობს სამუშაო ადგილების შემცირებას და თანამშრომლების რაოდენობის შემცირებას.

ანალოგიურად, Marcum LLP-ის მოხსენებამ ჰოფსტრას უნივერსიტეტთან თანამშრომლობით დაადგინა, რომ გამოკითხული აღმასრულებელი დირექტორიების 90%-ს ეშინოდა უახლოეს მომავალში რეცესიის.

მან ასევე დაადგინა, რომ კომპანიის ხელმძღვანელების მეოთხედზე მეტმა უკვე დაიწყო სამსახურიდან გათავისუფლება ან აპირებდა ამის გაკეთებას მომდევნო თორმეტ თვეში.

მარტივად რომ ვთქვათ, ამერიკული საწარმოები არ ყიდულობენ Fed-ის რბილი დაშვების გეგმებს.

დიდი მარაგების და სუსტი სამომხმარებლო იმპულსის ფონზე მასობრივი გათავისუფლება გამოიწვევს ფასების ზეწოლის სწრაფ შემცირებას, რაც გაამწვავებს ზედმეტი გამკაცრების საფრთხეს.

მომავალი მონაცემები

პარასკევს, ბაზრები ფოკუსირებული იქნება BLS-ის არაფერმის სახელფასო მონაცემებზე. ეკონომისტები ვარაუდობენ, რომ სამუშაო ადგილების შედარებით მცირე დამატება იქნება, სავარაუდოდ, დაახლოებით 250,000, რაც იქნება ყველაზე მცირე ყოველთვიური ზრდა წელს.

მსოფლიოში, სადაც საპროცენტო განაკვეთები ჯერ კიდევ იზრდება, მოთხოვნა იკლებს, სუსტი განწყობა სუსტია და კომპანიები გადაჭარბებული მარაგებით არიან დატვირთული, შეიძლება თუ არა სამუშაო ადგილების შემცირება ბევრად ჩამორჩება?

დააკოპირეთ ექსპერტი ტრეიდერები მარტივად eToro. ინვესტიცია აქციებში, როგორიცაა Tesla და Apple. მყისიერად ვაჭრეთ ETF-ებით, როგორიცაა FTSE 100 და S&P 500. დარეგისტრირდით წუთებში.

10/10

საცალო CFD ანგარიშების 68% კარგავს ფულს

წყარო: https://invezz.com/news/2022/10/05/jolts-jolted-did-the-fed-break-the-labour-market/