ზევით
მსახიობი ეროვნულ ტურნეში მეფე ლომი უჩივლა Disney-ს და ცალკეულ თანამშრომლებს ხუთშაბათს მას შემდეგ, რაც ის 2020 წელს გაათავისუფლეს, ამტკიცებს, რომ კომპანიამ დისკრიმინაცია მოახდინა მის მიმართ მამობის შვებულების აღების გამო და როგორც საპასუხო ღონისძიება მას შემდეგ, რაც მან სექსუალური შევიწროების ბრალდებები გააკეთა.
მსახიობები 11 დეკემბერს სიდნეიში, ავსტრალიაში, სრულ რეპეტიციაზე გამოდიან. … [+]
საავტორო უფლება 2013 AP. Ყველა უფლება დაცულია. ამ მასალის გამოქვეყნება, გადაცემა, გადაწერა ან გადანაწილება დაუშვებელია.
საკვანძო ფაქტები
მსახიობი უილიამ ჯეიმსი უჩივლა Disney Theatrical Group, Disney Studios Content და ნიუ-იორკის შტატის უზენაესი სასამართლოს რამდენიმე ცალკეული თანამშრომელი, ადანაშაულებენ მათ სახელმწიფო ადამიანის უფლებათა კანონების დარღვევაში, რომელიც კრძალავს დისკრიმინაციას მას შემდეგ, რაც ის სამსახურიდან გაათავისუფლეს მამობის შვებულების პირველ დღეს.
ჯეიმსი აცხადებს, რომ გენერალური მენეჯერი მეფე ლომი ტური, ამენა კაპლანი, 2019 წელს არაერთხელ ახორციელებდა სექსუალურ შევიწროებას მასზე თვეების განმავლობაში - ისევე როგორც სხვა მამრობითი სქესის თანამშრომლებს - მათ შორის, სამუშაო საათების შემდეგ პირადად შეხვედრის თხოვნით, შემდეგ კი შესთავაზა, რომ მას შეეძლო შეეზღუდა მისი, როგორც მკვლევარის როლი მუფასას უარის თქმის საპასუხოდ. ავანსები.
დისნეის მენეჯმენტმა „კოლექტიური თვალი აიღო“ ჯეიმსის ბრალდებებზე მისი „მტრული სამუშაო გარემოს“ შესახებ, მისი თქმით, და ამის ნაცვლად „აპატია და მხარი დაუჭირა“ კაპლანს, ამტკიცებს, რომ მას შემდეგ რაც გამოიკვლიეს ჯეიმსის პრეტენზიები, მენეჯმენტმა უთხრა მას, რომ „სჭირდებოდა. შეასწორეთ მისი საქციელი“ და უკეთესად მოიქცეთ კაპლანის მიმართ.
ჯეიმს ამტკიცებს, რომ დისნეიმ „არ გაწვრთნა, არ გააკონტროლა ან დაავალა თავის თანამშრომლებს ან მენეჯმენტს“ თუ როგორ უნდა გაუმკლავდნენ დისკრიმინაციის ბრალდებებს.
ჯეიმსმა სარჩელი შეიტანა მას შემდეგ, რაც Actors Equity-მა, რომელიც წარმოადგენს ბროდვეის და ნაციონალური ტურნეს შემსრულებლებს, შეიტანა საჩივარი მისი სახელით და გამოიძია ინციდენტი, სასამართლოში ნათქვამია, რომ დაადასტურა ჯეიმსის სექსუალური შევიწროების ბრალდებები - მაგრამ დისნეის "არ აინტერესებდა", ნათქვამია სარჩელში. , რა დროსაც პროფკავშირმა ურჩია მსახიობს სამართლებრივი მოქმედების გატარება.
დისნეის თეატრალურ ჯგუფს და უოლტ დისნეის უფრო ფართო კომპანიას ჯერ არ უპასუხეს კომენტარის მოთხოვნაზე.
საკვანძო ციტატა
ჯეიმსმა „განიცადა მძიმე ემოციური დისტრესი, ემოციური ტკივილი, ტანჯვა, უხერხულობა, ცხოვრებით სიამოვნების დაკარგვა, სამუშაოს დაკარგვა, ფიზიკური დამცირება, განსაკუთრებული ზიანი, შიში, დაშინება, შფოთვა, დეპრესია, ბრაზი, დასაქმების შესაძლებლობების დაკარგვა“, - ნათქვამია სარჩელში.
რა უყურეთ?
ჯეიმსი სთხოვს Disney-ს და სხვა ბრალდებულებს გადაუხადონ ზიანის ანაზღაურება დაუზუსტებელი თანხის ანაზღაურებისთვის იმ "გონებრივ, ემოციურ და ფიზიკურ დაზიანებაზე", რომელიც მან სავარაუდოდ განიცადა, ისევე როგორც სასამართლოს დეკლარაციას, რომ Disney ჩართული იყო უკანონო დასაქმების პრაქტიკაში.
ძირითადი ფონი
ეს არის მეორე ძირითადი სარჩელი მამობის შვებულებაზე დაფუძნებული, რომელსაც Disney შეექმნა ბოლო წლებში, Disney Streaming Service-ის თანამშრომლის სტივენ ვან სორენის შემდეგ. უჩივლა დისნეი ფედერალურ სასამართლოში 2019 წელს, ორსულობის სავარაუდო დისკრიმინაციის გამო, მას შემდეგ რაც შეწყვიტეს ორკვირიანი მამობის შვებულების შემდეგ. დისნეი საბოლოოდ მოიგო ეს საქმე სასამართლოში, მას შემდეგ, რაც ფედერალური კანონი იცავს მხოლოდ ორსულს და არა მამას, რადგან ფედერალური მოსამართლე 2020 წელს გადავიდა საქმის განხილვის თაობაზე. ჯეიმსის სარჩელი შეტანილია შტატში და არა ფედერალურ სასამართლოში, თუმცა, და არ აყენებს რაიმე პრეტენზიას. ფედერალური კანონი - უფრო ფართო დისკრიმინაციის ბრალდება სახელმწიფო წესების მიხედვით - ასე რომ, შესაძლებელია მისი საქმე წარმატებული იყოს მაშინაც კი, როცა წინა საქმე წარუმატებელი აღმოჩნდა.
შემდგომი Reading
Disney სცემეს ორსულობის დისკრიმინაციის პრეტენზიას, რადგან სასამართლომ დაადგინა, რომ მეუღლეები არ არიან დაცულები (ჰოლივუდის რეპორტიორი)
წყარო: https://www.forbes.com/sites/alisondurkee/2022/10/28/lion-king-actor-claims-disney-fired-him-after-he-reported-sexual-harassment-and-took- მამობის შვებულება/