Plus500-მა ცოტა ხნის წინ დანიშნა ედენ დაჰანი ვიცე-პრეზიდენტად
HR, ძალაშია 2022 წლის იანვრიდან.
Finance Magnates-მა ცოტა ხნის წინ შეიტყო, რომ ედენ დაჰანი, ადამიანური რესურსების აღმასრულებელი, დაახლოებით ათი წლის გამოცდილებით, დაწინაურდა.
Plus500, გლობალური მრავალ აქტივის ფინტექ ჯგუფი, ვიცე პრეზიდენტის თანამდებობაზე
HR.
დაჰანი არის გამოცდილი ადამიანური რესურსების მენეჯერი დადასტურებული
ისტორია ფინანსური მომსახურების ინდუსტრიაში. იგი გამოცდილია HR კონსულტაციაში,
გადავადებული კომპენსაცია, ტექნიკური და ინტერნეტით დაქირავება, ასევე დაქირავება,
მისი LinkedIn პროფილის მიხედვით. უკვე ვიყავი Plus500-თან სულ რაღაც
ხუთი წლის განმავლობაში, ის კარგად შეეფერება უკვე ნაცნობ პოზიციას
კომპანიის და მთლიანად გუნდის მოთხოვნებით.
დაჰანის წარსული დასაქმება
დაწინაურებამდე დაჰანი მსახურობდა Plus500-ის ხელმძღვანელად
HR წინა ორი წლის განმავლობაში. იგი ჩართული იყო უმაღლესი დონის გადაწყვეტილების მიღებაში.
ასევე, მან აიღო პასუხისმგებლობა განვითარებისა და განხორციელების შესახებ
სამმართველოს სტრატეგიული მიმართულება და სხვა მოვალეობები.
2017 წლის იანვარში დაჰანი შეუერთდა Plus500-ს, როგორც HR მენეჯერი, სადაც იგი
დარჩა სამი წელი. ამ დროის განმავლობაში, მისი პასუხისმგებლობის ნაწილი შედიოდა
რეკრუტირება, შეწყვეტის პროცესის ადმინისტრირება და ორგანიზაციული განვითარება.
ადრე Mellanox Technologies-ში მუშაობდა რეკრუტერად
და ტრენინგის ოფიცერი. ოთხწელიწადნახევრის განმავლობაში მან მოიპოვა კანდიდატები შესავსებად
პოზიციები, რომლებიც ეფუძნება კონკრეტულ მოთხოვნებს. გარდა ამისა, მან მხარი დაუჭირა
დაქირავების პროცესი, მართავდა პროცესს და როლისთვის საჭირო სხვა მოვალეობებს.
სხვა დაკავშირებულ სიახლეებში, Plus500-მა ახლახან გამოაცხადა სამი ახალი ადგილობრივი გადახდის მეთოდის დამატება: PayNow,
POLi და Google Pay. ეს უზრუნველყოფს უფრო დიდ არჩევანს მისი მომხმარებლებისთვის და ნებისყოფისთვის
სავარაუდოდ გაზრდის მომხმარებელთა ბაზას.
Plus500-მა ცოტა ხნის წინ დანიშნა ედენ დაჰანი ვიცე-პრეზიდენტად
HR, ძალაშია 2022 წლის იანვრიდან.
Finance Magnates-მა ცოტა ხნის წინ შეიტყო, რომ ედენ დაჰანი, ადამიანური რესურსების აღმასრულებელი, დაახლოებით ათი წლის გამოცდილებით, დაწინაურდა.
Plus500, გლობალური მრავალ აქტივის ფინტექ ჯგუფი, ვიცე პრეზიდენტის თანამდებობაზე
HR.
დაჰანი არის გამოცდილი ადამიანური რესურსების მენეჯერი დადასტურებული
ისტორია ფინანსური მომსახურების ინდუსტრიაში. იგი გამოცდილია HR კონსულტაციაში,
გადავადებული კომპენსაცია, ტექნიკური და ინტერნეტით დაქირავება, ასევე დაქირავება,
მისი LinkedIn პროფილის მიხედვით. უკვე ვიყავი Plus500-თან სულ რაღაც
ხუთი წლის განმავლობაში, ის კარგად შეეფერება უკვე ნაცნობ პოზიციას
კომპანიის და მთლიანად გუნდის მოთხოვნებით.
დაჰანის წარსული დასაქმება
დაწინაურებამდე დაჰანი მსახურობდა Plus500-ის ხელმძღვანელად
HR წინა ორი წლის განმავლობაში. იგი ჩართული იყო უმაღლესი დონის გადაწყვეტილების მიღებაში.
ასევე, მან აიღო პასუხისმგებლობა განვითარებისა და განხორციელების შესახებ
სამმართველოს სტრატეგიული მიმართულება და სხვა მოვალეობები.
2017 წლის იანვარში დაჰანი შეუერთდა Plus500-ს, როგორც HR მენეჯერი, სადაც იგი
დარჩა სამი წელი. ამ დროის განმავლობაში, მისი პასუხისმგებლობის ნაწილი შედიოდა
რეკრუტირება, შეწყვეტის პროცესის ადმინისტრირება და ორგანიზაციული განვითარება.
ადრე Mellanox Technologies-ში მუშაობდა რეკრუტერად
და ტრენინგის ოფიცერი. ოთხწელიწადნახევრის განმავლობაში მან მოიპოვა კანდიდატები შესავსებად
პოზიციები, რომლებიც ეფუძნება კონკრეტულ მოთხოვნებს. გარდა ამისა, მან მხარი დაუჭირა
დაქირავების პროცესი, მართავდა პროცესს და როლისთვის საჭირო სხვა მოვალეობებს.
სხვა დაკავშირებულ სიახლეებში, Plus500-მა ახლახან გამოაცხადა სამი ახალი ადგილობრივი გადახდის მეთოდის დამატება: PayNow,
POLi და Google Pay. ეს უზრუნველყოფს უფრო დიდ არჩევანს მისი მომხმარებლებისთვის და ნებისყოფისთვის
სავარაუდოდ გაზრდის მომხმარებელთა ბაზას.
წყარო: https://www.financemagnates.com/executives/moves/plus500-has-appointed-eden-dahan-to-vice-president-of-hr/