საპენსიო კანონმდებლობის მეორე ძირითადი ნაწილი ორ წელზე ცოტა მეტი ხნის განმავლობაში, სამშაბათს გამოვიდა პალატაში, რომელიც ითვალისწინებს საჭირო მინიმალურ დისტრიბუციას 75 წლამდე ასაკისთვის მომდევნო ათწლეულის განმავლობაში და გაზრდის შეზღუდვებს საპენსიო ანგარიშებზე ხანდაზმული ამერიკელებისთვის. .
წარმომადგენელთა პალატამ 2.0-414-ის ხმით მიიღო მტკიცე საპენსიო აქტი, რომელსაც ზოგჯერ უწოდებენ უსაფრთხო აქტს 5. ძირითადი დებულებები ასევე მოიცავს მუშაკთა ავტომატური ჩარიცხვის გაფართოებას კვალიფიციურ საპენსიო გეგმებში, როგორიცაა 401(k)s და ინდივიდუალური საპენსიო ანგარიშების ინდექსირებას ინფლაციის მიმართ.
„ეს ცვლილებები გაუადვილებს ამერიკულ ოჯახებს ფინანსურად უზრუნველყოფილი საპენსიო გასვლისთვის მომზადებას“, - თქვა პარლამენტის წევრმა რიჩარდ ნილმა (დ., მასა). „ეს არის გარდამტეხი კანონმდებლობა. ნილმა კანონპროექტი წარადგინა დეპუტატ კევინ ბრეიდთან (რ., ტეხასი).
Ახალი ამბების გამოსაწერი რეგისტრაცია
საპენსიო
Barron's- ს საპენსიო დაგეგმვა და რჩევები მოგცემთ ყოველკვირეულ სტატიებში, ჩვენი მუშაობისთვის სიცოცხლისთვის მომზადების შესახებ.
სამშაბათს, სენატის ჯანმრთელობის, განათლების, შრომისა და პენსიების კომიტეტმა საპენსიო უსაფრთხოების შესახებ მოსმენა გამართა. კომიტეტის თავმჯდომარემ, სენატორმა პეტი მიურეიმ (D., Wash.) თქვა, რომ ის და რანგის წევრი რიჩარდ ბური (R., NC) „ახლა მუშაობენ ამ სივრცეში ორპარტიული იდეების გაერთიანებაზე და ამ გაზაფხულზე საპენსიო საკანონმდებლო პაკეტის გადატანაზე“. გასულ მაისში, სენსორმა რობ პორტმანმა (რ., ოჰაიო) და ბენ კარდინმა (დ., დოქტორი) შემოიღეს კანონმდებლობა, როგორიცაა Secure Act 2.0, სახელწოდებით საპენსიო უსაფრთხოებისა და დაზოგვის აქტი, მაგრამ ეს კანონპროექტი არ გასულა სენატის ფინანსების მეშვეობით. კომიტეტი.
სამშაბათს მიღებული პალატის კანონპროექტის ძირითადი დებულებები მოიცავს:
● ასაკის გაზრდა, რომელზედაც უფროსებმა უნდა მიიღონ მინიმალური განაწილება, ან RMD, მათი საპენსიო შემნახველი ანგარიშებიდან 73 წლამდე, 72 წლიდან, ძალაში მომდევნო 1 იანვრიდან. კანონპროექტი გაზრდის ასაკს 74 წლამდე 2030 წლიდან და 75 წლამდე 2033 წლიდან.
”მაღალი შემოსავლის მქონე პირებისთვის, მინიმალური განაწილების ასაკი, რომელიც შემდგომში გადაიდო, ძალიან მიმზიდველი იქნება,” - თქვა ლიზა ფეთერნგილმა, Comerica Bank-ის სიმდიდრის დაგეგმვის ეროვნულმა დირექტორმა.
RMD ასაკი 72½-დან 70 წლამდე გაიზარდა 2019 წლის უსაფრთხო აქტი.
● 62-დან 64 წლამდე ასაკის თანამშრომლებისთვის ეგრეთ წოდებული დაჭერის შენატანების ლიმიტების გაზრდა. 2021 წელს ამ მუშაკებს უფლება მიეცათ შეეტანათ $6,500-მდე საპენსიო დანაზოგების გეგმებში, სხვაგვარად მოქმედი ლიმიტების მიღმა. ეს კანონპროექტი ზრდის ამ ლიმიტს $10,000-მდე, 2024 წლიდან და ინდექსებს მას ინფლაციაზე.
● IRA–ს მიერ დაწესებული კონტრიბუციის ლიმიტის ინდექსირება ინფლაციაში, 2024 წლიდან. ამჟამად, 50 წელზე უფროსი ასაკის შემნახველებს შეუძლიათ ყოველწლიურად დამატებით 1,000 აშშ დოლარის შეტანა თავიანთ IRA–ში, მაგრამ ეს ლიმიტი არ არის ინდექსირებული ინფლაციისთვის.
● მუშაკთა ავტომატური ჩარიცხვის გაფართოება დამსაქმებლის მიერ დაფინანსებულ საპენსიო დაზოგვის გეგმებში. 2024 წლიდან დაწყებული, თანამშრომლები ავტომატურად ჩაირიცხებიან ისეთ გეგმებში, როგორიცაა 401(k)s და 403(b)s, თუ ისინი არ აირჩევენ. მუშაკთა საწყისი ავტომატური შენატანები იქნება 3%-დან 10%-მდე დაბეგვრის წინ მიღებული შემოსავლის 1%-დან 10%-მდე და ეს თანხა ყოველწლიურად გაიზრდება XNUMX%-ით, სანამ არ მიაღწევს XNUMX%-ს.
ყველა ამჟამინდელი 401(k) და 403(b) გეგმა არის „ბაბუა“, რაც ნიშნავს, რომ ისინი არ უნდა შეესაბამებოდეს ამ დებულებას. ასევე გამონაკლისია 10 ან ნაკლები თანამშრომელი ბიზნესი, სამ წელზე ნაკლები ხნის განმავლობაში არსებული ბიზნესი, ეკლესიის გეგმები და სამთავრობო გეგმები.
● დამსაქმებლებს ნებას რთავთ შეასრულონ თანამშრომლის სტუდენტური სესხის გადახდა ამ თანამშრომლის საპენსიო დანაზოგების გეგმაში ექვივალენტური შენატანის შეტანით. ეს დებულება, რომელიც ძალაში შევა 1 იანვრიდან, მიზნად ისახავს დაეხმაროს მუშაკებს, რომლებსაც არ შეუძლიათ პენსიაზე დაზოგვა სტუდენტური სესხის მაღალი დავალიანების გამო, რაც იწვევს მათ ხელიდან გაუშვას დამსაქმებლების შესატყვისი შენატანები საპენსიო დანაზოგების გეგმებში.
● შრომის დეპარტამენტში „საპენსიო დანაზოგების დაკარგული და ნაპოვნი მონაცემთა ბაზის“ შექმნა ინტერნეტში, რათა დაეხმაროს მუშებსა და პენსიონერებს იპოვონ დაკარგული საპენსიო ანგარიშები, მათ შორის წინა დამსაქმებლების.
● დამზოგველის კრედიტის გაძლიერება, რომელიც ასტიმულირებს დაბალ და საშუალო შემოსავლის მქონე ამერიკელებს დაზოგონ პენსიაზე გასვლისთვის ყოველწლიურად 1,000 დოლარამდე საგადასახადო კრედიტი. ამჟამად, ამ მუშაკებს შეუძლიათ მიიღონ საგადასახადო კრედიტი 50%, 20% ან 10% კვალიფიციურ საპენსიო გეგმაში, $2,000-მდე, მათი შემოსავლის დონის მიხედვით.
ეს კანონპროექტი აშორებს ამ დონის საკრედიტო პროცენტს 50%-იანი საკრედიტო განაკვეთის შექმნით, 2027 წლიდან. ის ასევე ავალებს ხაზინის დეპარტამენტს გაზარდოს საზოგადოების ინფორმირებულობა და გამოიყენოს შემნახველის კრედიტი.
დაწერეთ [ელ.ფოსტით დაცულია]
