გრანდიოზული შემოსვლიდან 10 ან მეტი დღის განმავლობაში, ChatGPT ყველგან იყო: ნაგავი Twitter არხები, გადატვირთული სარეკლამო ელ.წერილები, ეთიკური დებატების გაღვივება სკოლებში და ნიუსრუმებში, სადილის მაგიდის დისკუსიებში ინფილტრატი - ეს გარდაუვალია და აშკარად უკვე ხვდება კომპანიების მნიშვნელოვან ბიზნეს გადაწყვეტილებებს.
OpenAI-მ თავდაპირველად ChatGPT გამოუშვა ნოემბრის ბოლოს, მაგრამ ხელოვნური ინტელექტის ჩატბოტი სტაბილურად გამოვიდა თებერვლის დასაწყისში. ამ თვის დასაწყისში, სამუშაო რჩევების პლატფორმა Resumebuilder.com გამოიკვლია 1,000 ბიზნეს ლიდერი, რომლებიც ან იყენებენ ან გეგმავენ გამოიყენონ ChatGPT. აღმოჩნდა, რომ მათი კომპანიების თითქმის ნახევარმა დანერგა ჩატბოტი. და ამ კოჰორტის დაახლოებით ნახევარი ამბობს, რომ ChatGPT უკვე შეცვალა მუშები მათ კომპანიებში.
"ძალიან დიდი აღფრთოვანებაა ChatGPT-ის გამოყენებასთან დაკავშირებით", - ამბობს Resumebuilder.com-ის მთავარი კარიერული მრჩეველი სტეისი ჰალერი განცხადებაში. „რადგან ეს ახალი ტექნოლოგია ახლახან იზრდება სამუშაო ადგილზე, მუშებმა აუცილებლად უნდა იფიქრონ იმაზე, თუ როგორ შეიძლება გავლენა იქონიოს მათ ამჟამინდელ სამუშაოზე. ამ გამოკითხვის შედეგები აჩვენებს, რომ დამსაქმებლები ცდილობენ გაამარტივონ ზოგიერთი სამუშაო პასუხისმგებლობა ChatGPT-ის გამოყენებით.
ბიზნესის ლიდერებმა, რომლებიც უკვე იყენებენ ChatGPT-ს, განუცხადეს ResumeBuilders.com-ს, რომ მათი კომპანიები უკვე იყენებენ ChatGPT-ს სხვადასხვა მიზეზის გამო, მათ შორის 66% კოდის დასაწერად, 58% საავტორო და შინაარსის შესაქმნელად, 57% მომხმარებელთა მხარდაჭერისთვის და 52% შეხვედრების შეჯამებისთვის და სხვა. დოკუმენტები.
დაქირავების პროცესში, კომპანიების 77%, რომლებიც იყენებენ ChatGPT-ს, ამბობენ, რომ იყენებენ მას სამუშაოს აღწერილობის დასახმარებლად, 66% გასაუბრების რეკვიზიტების მოსამზადებლად და 65% განაცხადებზე პასუხის გასაცემად.
„საერთო ჯამში, ბიზნეს ლიდერების უმეტესობა აღფრთოვანებულია ChatGPT-ის მუშაობით“, - წერს ResumeBuilder.com საინფორმაციო გამოშვებაში. „ორმოცდათხუთმეტი პროცენტი ამბობს, რომ ChatGPT-ის მიერ წარმოებული სამუშაოს ხარისხი „შესანიშნავია“, ხოლო 34% ამბობს, რომ „ძალიან კარგია“.
ChatGPT-ს აქვს თავისი პრობლემები
როგორც ჩანს, ბიზნეს ლიდერები ეხმიანებიან ChatGPT-ის პოტენციალს, ეს არ არის კრიტიკის გარეშე, მათ შორის შეშფოთება თაღლითობისა და პლაგიატთან, რასიზმთან და სექსიზმის მიკერძოებასთან, სიზუსტესთან და საერთო კითხვებთან დაკავშირებით, თუ როგორ ისწავლეს იგი. ატლანტიკის იან ბოგოსტი გააფრთხილა ის უნდა განიხილებოდეს როგორც სათამაშო და არა ინსტრუმენტი და New York Times ტექნიკურმა მიმომხილველმა კევინ რუზმა თქვა, რომ მაიკროსოფტის ახალი AI ვერსია მისი Bing საძიებო სისტემის მიერ, რომელიც აღჭურვილია ChatGPT-ის OpenAI-ით, მას გრძნობდა.ღრმად მოუწესრიგებელი” და ”შეშინებულიც კი” შემდეგ ა ორსაათიანი ჩატი რომლებშიც ჟღერდა უხმოდ და რამდენადმე ბნელი.
OpenAI-ის აღმასრულებელი დირექტორი სემ ალტმანი მანამდე გააფრთხილა რომ ChatGPT-ს არ უნდა დაეყრდნო „არაფერ მნიშვნელოვანს“ და ტვიტერების ბოლო სერიაში გამოთქვა შეშფოთება ხელოვნური ინტელექტის ტექნოლოგიით გამოწვეული საფრთხის შესახებ და შემდგომი განმეორებების შესახებ. ის წუხდა, როგორ შეგვხედავენ მომავალი ადამიანები.
”ისევე, როგორც ტექნოლოგია განვითარდა და შეცვალა მუშები ბოლო რამდენიმე ათწლეულის განმავლობაში, ChatGPT-მა შეიძლება გავლენა მოახდინოს ჩვენს მუშაობაზე. როგორც ყველა ახალი ტექნოლოგიების შემთხვევაში, კომპანიების მიერ ChatGPT-ის გამოყენება განუწყვეტლივ განვითარდება და ჩვენ მხოლოდ საწყის ეტაპზე ვართ“, - ამბობს ResumeBuilder.com-ის ჰალერი განცხადებაში.
”ChatGPT-ის გამოყენების ეკონომიკური მოდელი ასევე ვითარდება,” განაგრძობს ის. ”საინტერესო იქნება ვნახოთ, როგორ გამოვა ეს როგორც დანაზოგების, ასევე კომპანიებში გარკვეული სამუშაო ადგილების რეორგანიზაციის თვალსაზრისით.”
თითქმის ყველა კომპანიამ, რომელიც იყენებს ChatGPT-ს, თქვა, რომ დაზოგეს ფული ამ ინსტრუმენტის გამოყენებით, 48% ამბობს, რომ დაზოგეს $50,000-ზე მეტი და 11% ამბობს, რომ დაზოგეს $100,000-ზე მეტი.
სადაც არ უნდა იყოს დასასრული კომპანიების მიერ ChatGPT-ის და სხვა ხელოვნური ინტელექტის ინსტრუმენტების გამოყენებაში, ის ნამდვილად არ ჩანს. კომპანიებიდან ResumeBuilder.com, რომლებიც იდენტიფიცირებულია, როგორც ბიზნესი, რომელიც იყენებს ჩატბოტს, 93% ამბობს, რომ გეგმავს ChatGPT-ის გამოყენების გაფართოებას, ხოლო აღმასრულებლების 90% ამბობს, რომ ChatGPT გამოცდილება სასარგებლოა სამუშაოს მაძიებლებისთვის, თუ მან უკვე არ შეცვალა მათი სამუშაო.
ეს ამბავი თავდაპირველად იყო წარმოდგენილი fortune.com
მეტი Fortune-დან:
5 გვერდითი აურზაური, სადაც შეგიძლიათ მიიღოთ 20,000 დოლარზე მეტი წელიწადში — ეს ყველაფერი სახლიდან მუშაობის დროს
Millennials-ის საშუალო წმინდა ღირებულება: როგორ ეწინააღმდეგება ქვეყნის უდიდესი სამუშაო თაობა დანარჩენებს
ეძებთ დამატებით ფულს? განიხილეთ მიმდინარე ანგარიშის ბონუსი
ეს არის რამდენი ფულის გამომუშავება გჭირდებათ ყოველწლიურად იმისათვის, რომ კომფორტულად შეიძინოთ $600,000 სახლი
წყარო: https://finance.yahoo.com/news/companies-already-replacing-workers-chatgpt-140000856.html