ნიშანი ჩანს, როდესაც აქტივისტები მონაწილეობენ ღონისძიებაში, სახელწოდებით Un-Birthday Party და პიკეტის ხაზი Starbucks-ის აღმასრულებელი დირექტორის ჰოვარდ შულცისთვის, 19 წლის 2022 ივლისს ნიუ-იორკში. აქტივისტები შეიკრიბნენ შულცის West Village-ის სახლთან მის 75 წლის იუბილეზე, რათა გააპროტესტონ Starbucks-ის მუშების მოპყრობა, რომლებიც ცდილობენ გაერთიანებას, ისევე როგორც შულცის ბოლო განცხადება სამუდამოდ დახუროს 16 ლოკაცია.
Michael M. Santiago | გეტის სურათები
Starbucks სთხოვს ფედერალურ მუშაკთა საბჭოს შეაჩეროს ყველა ფოსტით გაგზავნილი პროფკავშირის არჩევნები ქვეყნის მასშტაბით, საბჭოს პერსონალისა და მისი ბარისტების მიერ ორგანიზებული პროფკავშირის მიერ ხმის მიცემის პროცესში არასწორი ქმედებების გამო.
სიეტლში დაფუძნებულმა ყავის გიგანტმა ორშაბათს ეროვნული შრომითი ურთიერთობების საბჭოს თავმჯდომარეს და გენერალურ მრჩეველს წერილში დაწერა, რომ შრომის საბჭოს ჩინოვნიკები არასათანადოდ მოიქცნენ კანზას სიტის არჩევნების დროს და, სავარაუდოდ, ანალოგიურად მოიქცნენ სხვა არჩევნებშიც. Starbucks-მა მოიხსენია NLRB-ის კარიერის პროფესიონალი, რომელიც კომპანიას მიმართა როგორც მამხილებელი.
პარასკევის მდგომარეობით NLRB-ის მონაცემებით, აშშ-ში Starbucks-ის 220-ზე მეტმა კაფემ ხმა მისცა გაერთიანებას. დამატებით 34 არჩევნები დაინიშნა ან მიმდინარეობს და კიდევ შვიდი მაღაზია ელოდება არჩევნების დანიშვნას.
NLRB-ის სპიკერმა კაილა ბლადომ CNBC-სთვის გაკეთებულ განცხადებაში თქვა, რომ სააგენტოს აქვს კარგად ჩამოყალიბებული პროცესები საარჩევნო საკითხებისა და არასამართლიანი შრომითი პრაქტიკის საქმეებთან დაკავშირებით გამოწვევების დასადგენად.
”ეს გამოწვევები უნდა იყოს წამოჭრილი კონკრეტულ საკითხებთან დაკავშირებით,” - თქვა ბლადომ. მისი თქმით, საბჭო ღია საქმეებზე კომენტარს არ აკეთებს.
CNBC-სთვის მიცემულ განცხადებაში, Starbucks Workers United-მა თქვა, რომ Starbucks ცდილობს ყურადღების მიქცევას თავისი პროფკავშირის საწინააღმდეგო აქტივობიდან და შეაჩეროს პროფკავშირების არჩევნები.
„საბოლოოდ, ეს არის Starbucks-ის უკანასკნელი მცდელობა, მოახდინოს სამართლებრივი პროცესის მანიპულირება საკუთარი სახსრებისთვის და ხელი შეუშალოს მუშაკებს ორგანიზაციის ფუნდამენტური უფლების გამოყენებაში“, - ნათქვამია კამპანიაში.
გარდა იმისა, რომ ითხოვს შეაჩეროს ყველა დაგეგმილი საფოსტო არჩევნები აშშ-ის მაღაზიებში, Starbucks ითხოვს, რომ ყველა მომავალი არჩევნები ჩატარდეს პირადად, სანამ ბრალდებები შეიძლება გამოიძიოს.
Starbucks-ის თანახმად, NLRB-ის ოფიციალური პირები, სავარაუდოდ, კოორდინაციას უწევდნენ პროფკავშირის აგენტებს, რათა მოეწყოთ პერსონალური ხმის მიცემა შრომის საბჭოს ოფისებში ფოსტით გაგზავნილი კენჭისყრის არჩევნების დროს. კომპანია ასევე ამტკიცებს, რომ Workers United-ის აგენტებს მიეცათ კონფიდენციალური, რეალურ დროში ინფორმაცია კონკრეტული ხმების დათვლის შესახებ, რათა პროფკავშირმა შეძლოს სამიზნე თანამშრომლები, რომლებმაც ჯერ არ მისცეს ხმა. NLRB-ის ოფიციალურმა პირებმა და Workers United-მა, სავარაუდოდ, კოორდინაცია მოახდინეს ამ საქმიანობის დასაფარად, თქვა კომპანიამ.
Starbucks-ის წერილში დეტალურად არის აღწერილი ელექტრონული ფოსტის მიმოწერა, რომელიც სავარაუდოდ მოხდა პროფკავშირის წარმომადგენლებსა და შრომის საბჭოს წარმომადგენლებს შორის. კომპანიამ განაცხადა, რომ ელფოსტის შინაარსის შესახებ ინფორმაცია მამხილებელმა მიიღო.
Starbucks-მა განაცხადა, რომ მსგავსი ქცევა მოხდა სიეტლში და ბუფალოში, ნიუ-იორკში არჩევნებში.
„სანამ არ ჩატარდება საფუძვლიანი გამოძიება, ვინმემ გამოიცნოს რამდენი არჩევნები რამდენ რეგიონში დაინფიცირდა ანალოგიურად“, - ნათქვამია კომპანიის წერილში.
აღმასრულებელი დირექტორის მოვალეობის ქვეშ ჰოვარდ SchultzStarbucks უფრო აგრესიულად ეწინააღმდეგება პროფკავშირების მცდელობებს მის ლოკაციებზე. ჯერჯერობით, გაერთიანებული კაფეების რაოდენობა Starbucks-ის თითქმის 9,000 კომპანიის საკუთრებაში არსებული კაფეების მცირე ნაწილს შეადგენს, მაგრამ ყავის ქსელი მუშაობს კავშირის იმპულსის შესაჩერებლად.
მაგალითად, Starbucks-მა მაისში გამოაცხადა ხელფასების გაზრდის ახალი რაუნდი მუშაკებისთვის, მაგრამ განაცხადა, რომ ცვლილებები არ გავრცელდება გაერთიანებულ ადგილებზე და თქვა, რომ მათ მოუწევთ გარიგების პროცესის გავლა. ამ თვის დასაწყისში, Workers United-მა ოფიციალურად სთხოვა კომპანიას იმ ადგილებში ანაზღაურების გაზრდა.
Starbucks-ს ასევე ემუქრება 284 ბრალდება პროფკავშირის მხრიდან არასამართლიანი შრომითი პრაქტიკის შესახებ, NLRB-ის თანახმად. კომპანიის არასწორ ქმედებებზე ბრალდებები მოიცავს პრეტენზიებს, რომ მან უკანონოდ გაათავისუფლა ორგანიზატორები, დახურა მაღაზიები ან ავიწროებდა მის თანამშრომლებს, რათა შეეჩერებინათ ბარისტების გაერთიანება. Starbucks-მა უარყო ყველა პრეტენზია კავშირის დაშლის შესახებ.
კომპანიამ ორი საკუთარი ბრალდება წარუდგინა ფენიქსსა და დენვერში პროფკავშირების ორგანიზატორებს შრომის საბჭოში. NLRB-მ უარყო Phoenix-ის პრეტენზია და განაცხადა, რომ არ იყო საკმარისი მტკიცებულება იმისა, რომ პროფკავშირის მომხრე მუშები ავიწროებდნენ თანა თანამშრომლებსა და მომხმარებლებს აქციის დროს.
წყარო: https://www.cnbc.com/2022/08/15/starbucks-asks-labor-board-to-suspend-mail-in-ballot-union-elections-alleging-misconduct-in-voting-process. html